{"id":61,"date":"2018-03-14T17:44:02","date_gmt":"2018-03-14T16:44:02","guid":{"rendered":"http:\/\/cfdt-verl.fr\/?page_id=61"},"modified":"2023-12-27T15:34:06","modified_gmt":"2023-12-27T14:34:06","slug":"qui-sommes-nous","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/cfdt-verl.fr\/index.php\/la-cfdt\/qui-sommes-nous\/","title":{"rendered":"Qui sommes nous?"},"content":{"rendered":"\n

R\u00f4le d’un syndicat<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Le syndicat sert \u00e0 d\u00e9fendre<\/strong> les droits et les int\u00e9r\u00eats des salari\u00e9s tant sur un plan individuel que collectif. Leur r\u00f4le premier est donc bien de faire entendre la voix et les revendications des salari\u00e9s face \u00e0 l\u2019employeur, et de les d\u00e9fendre en cas de besoin.
Ainsi, dans une entreprise, les syndicats repr\u00e9sentatifs n\u00e9gocient <\/strong>avec l\u2019employeur sur des sujets comme les augmentations de salaires, les conditions de travail, l\u2019organisation du travail\u2026
Les syndicats et leurs repr\u00e9sentants (d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux) sont \u00e9galement l\u00e0 pour d\u00e9fendre les salari\u00e9s face \u00e0 l\u2019employeur en les accompagnant et les aidant lors des entretiens disciplinaires ou pr\u00e9alables \u00e0 licenciement par exemple.
L\u2019action des syndicats participent \u00e9galement \u00e0 obtenir des droits<\/strong> pour les salari\u00e9s, au niveau de la branche ou au niveau national interprofessionnel, par la n\u00e9gociation des conventions collectives ou lors de n\u00e9gociations avec les repr\u00e9sentants du patronat. C\u2019est par exemple comme cela qu\u2019a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e la rupture conventionnelle en 2008.
De m\u00eame, les syndicats g\u00e8rent, pour le compte de collectivit\u00e9, une partie de la protection sociale (ex : s\u00e9curit\u00e9 sociale, assurance Ch\u00f4mage). C\u2019est le paritarisme. Les syndicats sont \u00e9galement pr\u00e9sents aux prud’hommes (conseils, soutien financier, r\u00e9seau d’avocats)<\/p>\n\n\n\n

Pour la CFDT, le r\u00f4le du syndicat va plus loin<\/strong> : il participe \u00e0 l\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral et s\u2019investit dans des sujets soci\u00e9taux, comme le pacte du pouvoir de vivre (https:\/\/www.pactedupouvoirdevivre.fr).<\/p>\n\n\n\n

La CFDT est la premi\u00e8re organisation syndicale nationale, y compris chez les cadres.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La section CFDT chez Verlingue<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La section syndicale a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e en aout 2015. Nous sommes la seule Organisation Syndicale repr\u00e9sentative dans l’entreprise depuis les \u00e9lections du CSE de 2019. Le nombre d’adh\u00e9rent.e.s est en constante augmentation.<\/p>\n\n\n\n

Notre section est rattach\u00e9e au syndicat SBBA (Syndicat Breton des Banques et Assurances). Fr\u00e9d\u00e9ric Urvoaz, d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical, si\u00e8ge au conseil du syndicat.<\/p>\n\n\n\n

Les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux chez Verlingue sont:<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/td>\"\"<\/td><\/tr>
Claire Le Pouezard<\/td>Fr\u00e9d\u00e9ric Urvoaz
07 85 55 21 65<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n

Vous pouvez \u00e9galement les joindre via verlinguecfdt@gmail.com<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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